MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Xác định nhu cầu đào tạo của văn phòng và khối Cửa hàng để lập kế hoạch đào tạo định kỳ
• Lập kế hoạch và tổ chức đào tạo theo chức danh
• Xây dựng và thiết kế tài liệu đào tạo theo chuyên đề
• Tổ chức đào tạo và đánh giá sau đào tạo
• Lập và gửi báo cáo định kỳ về kết quả chương trình đào tạo và kết quả triển khai kế hoạch đào tạo gửi Trưởng bộ phận
• Cập nhật thông tin, quản lý dữ liệu đào tạo.
• Thực hiện các công việc khác được phân công của cấp trên.

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

• Tốt nghiệp Đại học trở lên ưu tiên ngành quản lý nhân sự, kinh tế,…
• Có ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên các ứng viên làm trong Công ty về bán lẻ
• Kỹ năng điều phối và sắp xếp công việc tốt
• Có tinh thần chủ động, sáng tạo trong công việc, trung thực, trách nhiệm và chi tiết CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ
• Thu nhập thỏa thuận theo năng lực (up to 18m)
• Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN
• Khám sức khỏe định kỳ
• Review lương hàng năm, thưởng lễ Tết, lương tháng 13…
• Tham gia các lớp đào tạo, sự kiện gắn kết, team building, …
• Môi trường cởi mở, năng động, chuyên nghiệp, nhiều cơ hội thăng tiến
• Phòng ăn đầy đủ tủ lạnh, lò vi sóng, trà và cafe thỏa thích.

ĐỊA CHỈ LÀM VIỆC

Trụ sở ở Hà Nội: Số 41 Thi Sách, phường Phạm Đình Hổ, Hai Bà Trưng, Hà Nội

THỜI GIAN LÀM VIỆC

• Thứ Hai- Thứ Sáu: Từ 8h15-17h15
• Thứ Bảy: Từ 8h15-12h00

ỨNG TUYỂN

Vui lòng gửi CV qua mail: [email protected]
Nếu có thêm thắc mắc, bạn vui lòng liên hệ qua số điện thoại: Ms Hòa-0989074908